Dirigente Medico - Gastroenterologia o Malattie Infettive
Mobilità: pensata per dipendenti pubblici già in servizio.
Introduzione e Posti
Indizione di un avviso pubblico di mobilità per titoli ed eventuale colloquio per la copertura di n. 1 posto di Dirigente Medico nella disciplina di Gastroenterologia o Malattie Infettive (o discipline equipollenti) presso la SOSD Danno Epatico e Trapianti dell'Azienda Ospedaliero Universitaria delle Marche.
Caratteristiche della Posizione
La posizione prevede attività clinica e assistenziale in degenza e ambulatori specialistici, con particolare focus su:
- Integrazione multidisciplinare nel trattamento delle epatopatie croniche avanzate e scompensate.
- Tumori primitivi del fegato.
- Ambito trapiantologico e gestione delle complicanze infettive della cirrosi epatica.
- Implementazione di protocolli Evidence Based Medicine (EBM).
Requisiti di Ammissione
Per l'ammissione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti alla data di scadenza del bando:
- Servizio a tempo indeterminato presso Aziende o Enti del Servizio Sanitario Nazionale (S.S.N.) o altre Pubbliche Amministrazioni.
- Inquadramento nel profilo di Dirigente Medico nelle discipline di Gastroenterologia, Malattie Infettive o equipollenti.
- Assenza di sanzioni disciplinari negli ultimi due anni o procedimenti penali ostativi.
Domanda di Partecipazione
La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica tramite la piattaforma https://aoumarche.concorsismart.it/ utilizzando SPID o CIE.
- Scadenza: 26 giugno 2026, ore 23:59.
- Non è richiesto l'invio del curriculum vitae cartaceo, in quanto le esperienze vengono autocertificate nella domanda online.
- Eventuali pubblicazioni edite a stampa devono essere allegate in formato PDF (max 20 MB ciascuna).
Valutazione e Colloquio
La Commissione dispone di 40 punti totali:
- Titoli (20 punti): Carriera (10), Titoli accademici (3), Pubblicazioni (3), Curriculum formativo (4).
- Eventuale Colloquio (20 punti): Vertente sulla disciplina e sulle funzioni da conferire. Il punteggio minimo per il superamento è 14/20.
L'Azienda si riserva di non espletare il colloquio qualora il numero dei candidati sia pari ai posti a bando e i curricula siano pienamente rispondenti ai requisiti richiesti.
Graduatoria e Nomina
La graduatoria è formulata in base al punteggio complessivo (titoli + colloquio). In caso di parità, precede il candidato più giovane. La procedura non genera una graduatoria di merito a lungo termine ma si esaurisce con la copertura del posto.
Costituzione del Rapporto di Lavoro
L'assunzione è subordinata al rilascio del nulla-osta al trasferimento dall'amministrazione di appartenenza e al giudizio di idoneità alla mansione specifica rilasciato dal Medico Competente. Il personale è esonerato dal periodo di prova se già superato presso l'ente di provenienza.
Contatti e Informazioni
Per informazioni rivolgersi alla S.O. Gestione del Personale (Reclutamento Risorse Umane) dell'Azienda:
- Telefono: 071 596.2164/6502/3124/3307/3875 (Lun-Ven, ore 11:00-13:00).
- Email: reclutamento@ospedaliriuniti.marche.it.
