Dirigente Responsabile Pianificazione e Gestione Infrastrutture
Assemblea Territoriale Idrica Palermo
- Pubblicazione
- 9 marzo 2026
- Scadenza
- 24 marzo 2026 (14g)
Profili ricercati
Dirigente tecnico 1 posto
Introduzione e Oggetto dell'Incarico
L'Assemblea Territoriale Idrica (ATI) di Palermo ha indetto una selezione pubblica per il conferimento di un incarico dirigenziale a tempo pieno e determinato (ex art. 110, comma 1, D.Lgs. 267/2000). La posizione riguarda il ruolo di Dirigente Responsabile della Direzione “Pianificazione, Controllo e Gestione Infrastrutture”. L'incarico ha una durata di un anno, rinnovabile fino alla scadenza del mandato del Presidente dell'ATI.
Requisiti di Ammissione
Per l'ammissione sono richiesti i seguenti requisiti:
- Titoli di studio: Diploma di Laurea (vecchio ordinamento) in Ingegneria o corrispondenti Lauree Specialistiche (LS) o Magistrali (LM) secondo le equiparazioni vigenti.
- Esperienza lavorativa (alternativamente):
- Dipendenti PA: almeno 5 anni di servizio in categoria D (3 anni se con dottorato o specializzazione).
- Dirigenti in enti pubblici non PA (ex art. 1 comma 2 D.Lgs 165/01): almeno 2 anni di funzioni dirigenziali.
- Incarichi dirigenziali in PA: almeno 5 anni.
- Strutture private: almeno 5 anni in funzioni dirigenziali o di "quadro".
- Esperienza professionale specifica: Almeno 5 anni di attività nel campo della gestione acque, regolazione del Servizio Idrico Integrato e programmazione di infrastrutture idriche, con funzioni dirigenziali o EQ.
- Requisiti generali: Cittadinanza italiana o UE, idoneità fisica, godimento diritti politici, assenza di condanne penali o provvedimenti di destituzione/dispensa presso la PA.
Modalità e Termini di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica tramite il portale inPA entro il 24 marzo 2026 (15 giorni dalla pubblicazione).
- Modalità: Accesso tramite SPID/CIE/CNS/eIDAS.
- Documentazione obbligatoria:
- Curriculum vitae dettagliato, datato e sottoscritto.
- Copia di un documento di identità in corso di validità.
- Comunicazioni: Il candidato deve indicare un indirizzo PEC.
Procedura di Selezione e Valutazione Titoli
La selezione non è un concorso per esami ma una procedura comparativa basata su:
- Valutazione dei curricula (max 20 punti):
- Lode: 1 punto.
- Altri titoli (Dottorati, Master, Specializzazioni): max 3 punti.
- Corsi di formazione (min. 3 mesi): max 1 punto.
- Vittoria concorsi pubblici attinenti: max 2 punti.
- Incarichi in PA o aziende private (PO/EQ o Dirigenziali): max 10 punti.
- Pubblicazioni scientifiche: max 3 punti.
- Colloquio (max 30 punti): Riservato ai candidati ritenuti di particolare interesse per approfondire competenze ed esperienze.
Al termine, verrà formato un elenco di massimo 5 candidati idonei da sottoporre al Consiglio Direttivo per la scelta finale.
Trattamento Economico
Il trattamento economico è quello previsto dal vigente CCNL per l'area dirigenziale delle Funzioni Locali, comprensivo di:
- Stipendio tabellare.
- Retribuzione di posizione (in base alla pesatura dell'ente).
- Retribuzione di risultato.
- Eventuali altri emolumenti di legge.
Disposizioni Finali
- L'amministrazione può revocare o annullare la procedura in qualsiasi momento.
- La selezione non dà diritto alla formazione di graduatorie di merito permanenti.
- Tutte le comunicazioni ufficiali (convocazioni, esiti) avverranno tramite il portale inPA e il sito istituzionale dell'ATI Palermo.
- Responsabile del procedimento: Dott. Giovan Battista Montemaggiore.
